het volledige palet.
Zes diensten, één doel: uw kantoor verantwoord en duurzaam met AI laten werken. Modulair te combineren. Te starten met een leiderschapsbriefing of een readiness-scan.
focus 01
leiderschapsbriefing
Een strategische sessie voor directie en partners. We vertrekken vanuit waar uw kantoor staat — niet vanuit een generiek framework. In twee tot drie uur leggen we vier prioriteiten vast en zorgen dat het bestuur één gezamenlijk beeld heeft van AI binnen de organisatie.
focus 02
ai-readiness & ai act
Een gestructureerde scan van technologie, mensen, processen en governance — gekoppeld aan de eu ai-act. We benoemen risicocategorieën, ai-geletterdheidsverplichtingen, hiaten in beleid, en leveren een concrete roadmap voor 6 tot 12 maanden. Audit-bestendig, in nederlands en engels.
focus 03
adoptiebegeleiding
Begeleide implementatie van drie tot zes maanden. Van pilots tot werkwijzen, verankerd in de dagelijkse praktijk. Wij dragen over zodra het kantoor het zelf draagt.
focus 04
ai act & governance
Beleid, risicocategorieën en werkwijzen die aansluiten bij de eu ai-act — passend bij uw kantoor. Levert een toetsbaar governance-raamwerk, rolverdeling, registers en beslisregels.
focus 05
ai-geletterdheid
Trainingsprogramma’s voor directie, partners en teams — zodat iedereen AI bewust en onderbouwd inzet. Niet generiek; toegesneden op rol en sector. Voldoet aan de geletterdheidsverplichting onder artikel 4 van de ai-act.
focus 06
pilotbegeleiding
Opzetten, uitvoeren en evalueren van AI-pilots die echt waarde opleveren — geen experimenten voor de vorm. Met meetkader, risicobeoordeling en exit-criteria vooraf.